2014年夏運已接近尾聲，由于領(lǐng)導的統籌安排，全體員工的辛勤工作，宿松分公司圓滿(mǎn)完成了夏運旅客運輸任務(wù)。
6月23日，即將進(jìn)入夏運之際，分公司經(jīng)理許長(cháng)友主持召開(kāi)了夏運安全生產(chǎn)工作會(huì )議，對夏運工作進(jìn)行了部署：一、全體員工必須在思想上高度重視夏運工作，兒童出行是夏運的一大特征，由于兒童安全意識差，保障兒童安全是工作重中之重。營(yíng)運班車(chē)必須嚴格執行行業(yè)管理規定，在滿(mǎn)足攜童票的前提下，嚴禁班車(chē)超載運營(yíng)。在旅客不理解的情況下，要耐心、細致地做好解釋說(shuō)明工作，盡力消除旅客的顧慮和不滿(mǎn)。必須抱有強烈的責任感和使命感投入到工作中去。二、各級各部門(mén)要嚴格落實(shí)安全責任，針對夏季安全行車(chē)的特點(diǎn)，源頭監管是非常重要和必要的。要求員工克服車(chē)站現有的有限條件，嚴格落實(shí)“三不進(jìn)站，六不出站”的規章制度和“駕駛員安全叮囑”制度，嚴格核查駕駛員的資格和車(chē)輛設備是否齊全有效，杜絕疲勞駕駛等一切違規違法行為的發(fā)生，確保生產(chǎn)萬(wàn)無(wú)一失。夏運期間，公司機關(guān)人員取消雙休日，各部門(mén)留少數同志辦理業(yè)務(wù)外，其他人員一律補充到生產(chǎn)一線(xiàn)，做好為廣大旅客以及駕乘人員服務(wù)工作，協(xié)助站務(wù)做好源頭管理。三、進(jìn)一步加強車(chē)輛的動(dòng)態(tài)監管力度，充分利用GPS和信息平臺，做好對動(dòng)態(tài)駕乘人員的提示和監督。特別強調，現已進(jìn)入汛期，班車(chē)在運行途中，必須高度重視天氣和路況的變化，值班人員必須加大對車(chē)輛GPS的監管頻率，確保班車(chē)安全度汛。對守法、違法班車(chē)進(jìn)行重獎重罰，以此來(lái)進(jìn)一步提高駕乘人員的責任心和安全意識。
7月11日，經(jīng)理許長(cháng)友在安全生產(chǎn)會(huì )議上總結了夏運工作。他指出，今年夏運工作在全體員工的共同努力下，取得圓滿(mǎn)成功。首先是旅客投訴明顯減少，這取決于廣大員工細致入微的工作態(tài)度，工作標準內化于心，外化于行體現得淋漓盡致。希望大家一如既往保持這種工作精神，求真務(wù)實(shí)地在服務(wù)工作中去體現自我價(jià)值。雖然夏運工作已基本結束，但“安全”工作是永恒不變的話(huà)題，“安全弦”絲毫不能放松，以《安全生產(chǎn)標準化建設》的標準為磐石，矗立各項安全屏障，為生產(chǎn)工作保駕護航。
（宿松分公司 賀志堅 供稿） |
